Graag nodigen we alle oud-deelnemers van het Executive Leiderschap Programma en het Young Leadership Programma uit voor een alumni-meeting op donderdagochtend 18 juni tijdens het Grootste Kennisfestival van Nederland in Deventer.
Alumni-meeting
Alumni-meeting voor oud-deelnemers van het Executive Leiderschap Programma en het Young Leadership Programma
Uitnodiging!
Na vijf succesvolle edities van het Executive Leiderschap Programma en de eerste editie van het Young Leadership Programma nodigen we jullie graag uit voor een tweede alumni-meeting op 18 juni 2026. Deze meeting is onderdeel van het Grootste Kennisfestival van Nederland en vindt plaats in Deventer.
In de ochtend organiseren we met Leiders.nl een verdiepingsevent rondom Teamveiligheid. Hoogleraar Leiderschap- en Managementontwikkeling Bas Kodden zal je meenemen wanneer én hoe je als leider moet instappen en weer kunt uitstappen om de veiligheid in teams te borgen of juist dient te herstellen.
- Aanvang: 10:00 uur
- Einde: 12:30 uur
- Deelnamefee: € 199,- exclusief BTW per persoon (normaal € 269,- exclusief BTW voor toegang tot het ochtendprogramma en festival)
Schrijf je je in via Leiders.nl? Dan krijg tevens Bas’ nieuwste boek Teamveiligheid cadeau! Na het ochtendprogramma heb je ook toegang tot het festival met keuze uit meer dan 75 lezingen en workshops. Het festival start om 12:30 uur en sluit om 20:00 uur haar deuren. Kijk voor het complete programma op https://www.hetgrootstekennisfestival.nl/
Naast alumni zijn ook niet-alumni van harte welkom om aan te sluiten. Heb je interesse in het programma of wil je graag kennismaken met de community? Dan nodigen we je graag uit om deel te nemen!
Gebruik de code HGKFKORTING26@LEIDERS (let op, is hoofdletter gevoelig en geen extra spaties etc toevoegen) dan betaal je als individueel deelnemer geen €269,- euro maar €239,-.
Teamveiligheid
De meeste teams beginnen met goede bedoelingen. Mensen willen samenwerken. Iets betekenen. Hun vak goed uitoefenen. Maar ergens onderweg kan er iets kantelen. Iemand zegt minder. Iemand haakt af. Iemand begint te mopperen in de wandelgangen.
En vaak gebeurt er dan niets. Niet omdat de leidinggevende het niet ziet. Maar omdat ingrijpen spannend is. Omdat het ongemakkelijk is. Omdat niemand graag de sfeer wil verstoren. Toch begint teamveiligheid precies daar. Niet op rustige dagen, maar wanneer verschillen in opvattingen, belangen en persoonlijkheden botsen en spanning opleveren.
Leiderschap is geen positie, maar een vak. Een vak waarin je leert instappen wanneer het nodig is. Want veiligheid ontstaat niet vanzelf. Ze vraagt om iemand die blijft staan wanneer het erop aankomt.
Aanmelden:
